Laten we dus naar badges kijken vanuit het perspectief van “hiërarchie in de nieuwe economie”:
De "exclusieve" pas: in de toekomst zal Pi niet alleen geld zijn, maar een sociaal besturingssysteem. Deze badges zijn ‘machtscertificaten’ die u prioritaire toegang geven tot dApps, financiële diensten of privileges waar ‘lege’ accounts niet bij kunnen.
Een wapen tegen de inflatie van vertrouwen: wanneer het Mainnet opengaat, zullen miljoenen mensen binnenstromen. Op dat moment zal de digitale samenleving een hiërarchisch systeem nodig hebben dat gebaseerd is op bijdragen. Het hebben van een badge = je maakt deel uit van de 'Founding Generation'. In de wereld van Pi is dit ‘anciënniteit’ die kan worden omgezet in stemrecht of economische voordelen die nieuwkomers nooit met geld kunnen kopen.
De sleutel tot het ontsluiten van het "Gesloten Ecosysteem": De badge is het bewijs dat je de meest uitdagende fasen (de sluitingsfase) hebt "overleefd" en volgehouden. Het is een 'Bewijs van Loyaliteit', een immaterieel bezit van enorme waarde wanneer het systeem betrouwbare personen nodig heeft om de belangrijkste managementlinks te bedienen.
💪 PCT creëert een ‘natuurlijke hiërarchie’. Het hebben van de badge betekent dat je de "geïdentificeerde NFT's" bezit die PCT persoonlijk toekent aan de spelers waarmee ze de basis willen bouwen.